コラム

2016-03-07

ストレスチェック活用のススメ(26) ~50人未満の事業場でも体制づくりは大切!~


先週はまだ寒さが残っていましたが、今日は初夏を思わせる気温となった広島です。
春が近づくと気分が前向きになる方も多いのではないでしょうか。
 
さて、先日お話していた担当者さんとのお話の中で出てきたことです。
今回のストレスチェック制度は、50人以上の事業場が対象ではあるのですが、
各地に拠点や営業所などお持ちの企業様では、その中に50人未満の事業場も含まれている、
ということもあると思います。
 
字義通りに考えれば、この50人未満の事業場は義務対象にはならないでしょうから、
「やらなくてもいい」「やるにしてもマニュアルに従わない部分があってもいい」と
思ってしまいがちです。しかし、ここが落とし穴。
実際は、「やるのなら 従いましょう マニュアルに」というのが正解です。
 
厚生労働省「ストレスチェック制度関係 Q&A(最新更新 平成28年2月8日)」を
見てみると、「Q 0-9」にこの点について触れられています。
 
「50人未満の事業場で実施する場合についても、法令、指針等に従う必要があります。
ただし、労働基準監督署への報告に関しては、50人以上の事業場に対してのみ
義務づけられるものですので、50人未満の事業場については、報告義務はありません。」
 
この意図としては、例えば50人未満の事業場では、個人の回答結果を事業者側が見ても良いとか、
本人が希望しても医師面接指導を受けられないとかといった、本来守られるべき点を
曖昧にせずに運用して欲しい、ということだと考えられます。
チェックを受ける側からすれば、こうしたあたりを守ってもらわないと、
安心して答えられませんよね。
 
そうすると、50人未満の事業場でも、たとえばチェックを受けて高ストレスの方がいて、
希望があった場合には、面接指導を受けられるように、準備を整えておく必要があるわけです。
50人未満の事業場では産業医の選任はされていない場合がほとんどでしょうから、
誰に面接指導をお願いするのか検討しておかないと、いざ希望があった場合に困ることになります。
 
まずは社内で選任されている産業医の先生に、50人未満の事業場でも
面接指導を引き受けてもらえないか、確認するのが第一かと思います。
 
その上で、契約上難しいなどがあれば、
各地域にある産業保健総合支援センターに問い合わせて、
面接指導に関して相談しておくことをおすすめします。
 
ただ、センターでも、こうしたご相談が多く、対応が難しいケースもでているようですので、
早いうちにお問い合わせされたほうがいいかもしれません。
 
 
 
お読みいただく中でお気づきの点やご質問などがございましたら、
こちらよりお知らせいただけますと幸いです。
http://www.cs-port.net/corporate/
 
※当社開発ツール
ストレスチェック義務化に対応した「職業はつらつ診断」
(厚生労働省研究班「新職業性ストレス簡易調査票」に準拠)
http://www.cs-port.net/sc/
 
<ストレスチェック 義務化 広島 メンタルヘルス>

この記事を書いたプロ

株式会社 C's PORT(シーズポート)

人材コーディネーター 森田由美子

広島県広島市中区本川町2丁目6番5号 相生橋KMビル402 [地図]
TEL:082-208-2576

  • 問い合わせ
  • 資料請求

このコラムを読んでよかったと思ったら、クリックしてください。

「よかった」ボタンをクリックして、あなたがいいと思ったコラムを評価しましょう。

0

こちらの関連するコラムもお読みください。

<< 前のコラム 次のコラム >>
最近投稿されたコラムを読む
 
このプロの紹介記事
森田 由美子プロ

誰にでも備わっている強みを引き出し、自信に変える(1/3)

 「自分の強みって何ですか?」と聞かれたら、果たして即答することができるでしょうか。改めて自分に問いかけると、答えが出ない人のほうが多いのではないでしょうか。企業や官公庁のカウンセリング、コーチング、研修を行う株式会社C’sPORT(シーズ...

森田由美子プロに相談してみよう!

中国新聞社 マイベストプロ

人と組織を元気にするメソッド(方法論)と資源があること

会社名 : 株式会社 C's PORT(シーズポート)
住所 : 広島県広島市中区本川町2丁目6番5号 相生橋KMビル402 [地図]
TEL : 082-208-2576

プロへのお問い合わせ

マイベストプロを見たと言うとスムーズです

082-208-2576

勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。

森田由美子(もりたゆみこ)

株式会社 C's PORT(シーズポート)

アクセスマップ

このプロにメールで問い合わせる このプロに資料を請求する
プロのおすすめコラム
オリンピック選手の強みは何だろう?

こんにちは。タフネスメンバーの久美です。 この夏は、オリンピックに湧いていましたね。そして、パラリ...

[ メンタルタフネス 強み ]

★わたしの32が自信に導く ~本物に触れる、感動する②~★
イメージ

こんにちは、森田由美子です。「本物に触れる」、というのは今の私の課題のようでもあります。最近、と見に...

[ メンタルタフネス 強み ]

★絵本『せかいのひとびと』評論社 ★
イメージ

こんにちは。タフネスメンバーのS改め”久美”です。 今回は、ピーター・スピアー作『せかいのひとび...

[ メンタルタフネス 強み ]

ひと筆 申し上げます~大切にしたい 日常のひとこま~ (毎年届く干支の置き物)
イメージ

「今年も半分以上過ぎているけど・・・遅くなってごめんね」そう言いながら小さな包みを私の手の平に乗せました...

[ マナー 手紙 ]

★メンタルタフネス講座 初級&中級 7月 in東京 受講生の声② Hさん ご紹介★
イメージ

昨日に続き、実際に受講してくださったHさんのFacebookに投稿されたものをそのまま案内させていただきます!...

[ メンタルタフネス 強み ]

コラム一覧を見る

スマホで見る

モバイルQRコード このプロの紹介ページはスマートフォンでもご覧いただけます。 バーコード読み取り機能で、左の二次元バーコードを読み取ってください。

ページの先頭へ